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Head of Product - SaaS Team (m/w/d)

Mainz
Vollzeit
Festanstellung

Deine Mission:

Du willst Produkte entwickeln, die nicht nur funktionieren, sondern echten Mehrwert für Menschen schaffen? Hier verantwortest du ein wachsendes Portfolio digitaler Softwarelösungen (SaaS) im Gesundheitswesen und gestaltest Produkte, die täglich echten Einfluss auf Nutzer und Versorgung haben. Mit klarem Fokus auf Produktstrategie, Marktfit und Kundennutzen steuerst du den gesamten Product Lifecycle und triffst datenbasierte Entscheidungen. Gleichzeitig führst du ein starkes Team und entwickelst Lösungen, die Wirkung zeigen und den Markt nachhaltig prägen.

Deine Aufgabe:

  • Du führst und entwickelst ein crossfunktionales Produktmanagement-Team fachlich und disziplinarisch
  • Du verantwortest die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte – entlang des gesamten Lifecycles
  • Du priorisierst den Product Backlog auf Basis von Kundenfeedback, Marktanalysen und strategischen Zielen
  • Du steuerst den agilen Entwicklungsprozess in enger Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, UX und weiteren Stakeholdern
  • Du analysierst und bewertest wirtschaftliche Potenziale neuer Features und führst Kosten-Nutzen-Abwägungen durch
  • Du begleitest neue Releases inkl. Kommunikation, Training und Erfolgsmessung
  • Du beherrschst die strukturierte Projektplanung und priorisierst Ziele klar und pragmatisch – auch unter Zeitdruck findest Du lösungsorientierte Wege, um Produkte termingerecht und mit hoher Qualität zum Markt zu bringen

Deine Skills:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement digitaler Lösungen, idealerweise in einer Führungsrolle
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Entwicklerteams und tiefes Verständnis für Produktentwicklungsprozesse
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, Empathie und ein gutes Gespür für Nutzerbedürfnisse
  • Starke kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungskraft und ein souveränes Auftreten auf allen Ebenen
  • Hohe Eigenmotivation, strukturiertes Arbeiten und Ergebnisorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)

Dein Vorteil:

  • Ein attraktives Fixgehalt mit extra steuerfreien 50 € monatlich sowie einem Zuschuss von 49 € für Dein Deutschlandticket
  • Vollzeitmodell mit Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Strukturierte Einarbeitung und ein umfassender Weiterbildungskatalog
  • Starke Feedbackkultur und ein transparentes Beförderungssystem mit klaren Entwicklungsperspektiven
  • Top-Performer- und Teamevents sowie drei große Unternehmensfeiern im Jahr
  • Ein modernes Büro direkt am Rhein, Jobrad- und Technik-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Snacks, Obst und Getränke
  • Unser Feel Good Management, das sich um Dein Wohlbefinden kümmert
  • Für Sportfans stehen Duschen im Gebäude bereit, ideal nach einer Runde am Rhein

Dein Bewerbungsprozess:

1. Telefoninterview 
Practical Case
2. Vorstellungsgespräch (Teamscall)
3. Finales Vorstellungsgespräch

Deine Bewerbung bestehend aus:
- Lebenslauf
- Anschreiben 
- Akademisches Abschlusszeugnis
- Arbeitszeugnis der letzten beiden Arbeitgeber
  
Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Dich!

Kontakt:


Herr Michael HaasHerr Michael Haas        
Verbund Pflegehilfe
Inge-Reitz-Str. 5-7
55120 Mainz

pflegehilfe.org/karriere
recruiting@pflegehilfe.de
01731737257 (Mo-Fr 14 Uhr bis 15 Uhr)