Das macht die Stelle aus

Du suchst ein Trainee-Programm im Vertrieb, bei dem Du das Handwerk des B2B Vertriebs von Grund auf lernst und Dich langfristig zum Softwarevertriebler im Gesundheitswesen entwickelst?
Dann bietet Dir dieses 12-monatige Trainee-Programm genau diesen Weg. Du startest im B2B Vertrieb, lernst Neukundengewinnung, Verkaufsgespräche und Einwandbehandlung und entwickelst Dich Schritt für Schritt weiter bis hin zum Vertrieb erklärungsbedürftiger Softwarelösungen im Gesundheitswesen.

• Training on the Job im telefonischen B2B Vertrieb
• Wöchentliche Coachings für Deine steile Lernkurve
• Aktive Neukundengewinnung und Erstansprache von Geschäftskunden
• Anwendung moderner Vertriebstechniken inklusive Einwandbehandlung und Abschluss
• Aufbau und Betreuung von Geschäfts- und Software-Partnerschaften
• Einblicke in Digitalisierung und Softwarelösungen für Gesundheitseinrichtungen
• Arbeiten mit klaren KPIs und regelmäßiges Feedback

Hierauf kommt es an

Mit diesen Highlights hebst Du Dich ab:

• Du suchst einen Berufseinstieg / nach Deiner Ausbildung / Trainee Programm nach Deinem Studium 
• Du willst Vertrieb wirklich lernen und Verantwortung übernehmen
• Du bist leistungsbereit, neugierig und entwicklungsorientiert
• Erste Erfahrungen im Sales, Kundenkontakt oder Beratung sind ein Plus
• Du arbeitest strukturiert, zielorientiert und kommunizierst sicher auf Deutsch
• Sicherer Umgang mit MS Office ist wünschenswert

Das erwartet Dich

Wir bieten Dir mehr als nur einen Job – bei uns bekommst Du Wertschätzung, Perspektive und echte Benefits!

• Ein attraktives Fixgehalt mit extra steuerfreien 50 € monatlich sowie einem Zuschuss von 49 € für Dein Deutschlandticket
• Vollzeitmodell mit Gleitzeit und 29 Tagen Urlaub im Jahr
• Strukturierte Einarbeitung und ein umfassender Weiterbildungskatalog
• Starke Feedbackkultur und ein transparentes Beförderungssystem mit klaren Entwicklungsperspektiven
• Top-Performer- und Teamevents sowie drei große Unternehmensfeiern im Jahr
• Ein modernes Büro direkt am Rhein, Jobrad- und Technik-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Snacks, Obst und Getränke
• Unser Feel Good Management, das sich um Dein Wohlbefinden kümmert
• Für Sportfans stehen Duschen im Gebäude bereit, ideal nach einer Runde am Rhein

Dein Bewerbungsprozess bei uns

Wir sorgen für steile Lernkurven und investieren in Deine Entwicklung: 

1. Vorstellungsgespräch 
2. Vorstellungsgespräch Fachabteilung 
Probeaufgabe  
Abschlussgespräch & Vertragsunterzeichnung

Sende uns direkt Deine Bewerbung online zu.

Lebenslauf
Anschreiben 
Akademisches Abschlusszeugnis
Arbeitszeugnis der letzten beiden Arbeitgeber
  
Wir freuen uns auf Dich!

Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Benedict Schneider
Verbund Pflegehilfe
Inge-Reitz-Str. 5-7
55120 Mainz 

recruiting@pflegehilfe.de
pflegehilfe.org/karriere
01731737257 (Mo-Fr 14 Uhr bis 15 Uhr)